تورم دی ماه ملاک تعیین هزینه سبد معیشت کارگران برای سال آینده است

به گزارش « نود اقتصادی »، فرامرز توفیقی، رئیس کارگروه مزد کانون عالی شوراهای اسلامی کار اظهار داشت:اگر بخواهیم صبر کنیم تا تورم بهمن ماه اعلام شود، حدوداً 10 اسفند ماه می‌شود و زمان را از دست می‌دهیم. به همین دلیل با اتکا به تورم اعلامی در دی‌ماه تلاش داریم عدد و رقم سبد معیشت را به دست آوریم.

وی ادامه داد: کمیته مزد در اولین دوشنبه نزدیک به 10 بهمن‌ماه برای به دست آوردن سبد معیشت تشکیل می‌شود. بر همین اساس تورم اعلامی از سوی مرکز آمار برای دی ماه ملاک قرار می‌دهیم و با در نظرگرفتن اقلام مصرفی در سبد معیشت، عدد و رقم را به دست می‌آوریم.

رئیس ‌کارگروه مزد کانون عالی شوراهای کار ادامه داد: کارفرمایان علاقه‌مند به تعیین مزد صنف می‌باشند. برای اینکه مزد صنف تعیین شود، نمایندگان دولت و نمایندگان کارگران اعلام کردند برای تعیین مزد صنف در حال حاضر زیرساخت فراهم نیست. چرا که نه اطلاعات لازم را داریم و نه داده‌های مشخصی در دسترس است.

توفیقی اضافه کرد: نمایندگان کارفرمایان اعتقاد دارند مدلی برای تعیین دستمزد دارند و می‌خواهند ارائه دهند. قرارشد در این دوشنبه آن را بررسی کنیم، اما کمیته دستمزد به شورای عالی کار پیشنهاد داد، یک مدل پژوهشی تحقیقاتی را در یک بازه زمانی حداکثر دو ساله درباره مزد صنف و منطقه‌ای بررسی کند و ببیند امکان ورود به مزد صنف و منطقه‌ای شویم یا خیر.

وی با ‌اشاره به بند دوم ماده 41 قانون کار گفت: در این ماده به این موضوع تأکید شده است که دستمزد فارغ از هر شغلی، هر سمتی، هر صنفی حقوق باید به‌گونه‌ای تعیین شود که حداقل‌های زندگی کارگران را فراهم کند. حتی قبل از انقلاب هم که مزد صنف اعلام می‌شد، قانوگذار به صراحت اعلام کرده بود که مزد صنف باید بالاتر از مزد کشوری باشد.

رئیس‌ کار گروه مزد کانون عالی شوراهای کار ادامه داد: اگر قرار باشد، ما حداقل مزد کشوری را تعیین کنیم و سپس یک مزد صنف تعیین کنیم بسیار خوشحال می‌شویم. اما مزد صنف به معنی این نیست که حداقل دستمزد کمتر از حداقل شورای عالی کار باشد.

توفیقی افزود: طبق بررسی‌هایی که داشتیم تا پایان آذرماه حداقل دستمزد با کلیه موارد جانبی حدود 31/7 درصد سبد معیشت را پوشش می‌دهد. بیلانی که کارخانه‌ها و کارخانه جات اعلام می‌کنند خوشبختانه رونق تولید و اقتصاد داشته‌ایم. تا پایان سال دستمزد کارگران تعیین می‌شود.

گفتنی است، در این زمینه، چندی پیش علی خدایی، یک عضو شورای عالی کار گفته بود: «امسال حداقل عیدی کارگران دو برابر حداقل دستمزد کارگران یعنی به میزان سه میلیون و 32 هزار تومان است.»